Звіт про проходження виробничої практики в установах та органах міста Надвірна (2014)
Практика студентів є важливою і невід’ємною частиною процесу підготовки спеціаліста в навчальному закладі і проводиться на оснащених відповідним чином базах навчальних закладів , а також на сучасних підприємствах і організаціях різних галузей господарства ,освіти , охорони здоров’я , культури, торгівлі та державного управління . Під час проходження практики в установах та органах міста Надвірна, я ставила перед собою такі завдання : - закріпити отримані у Надвірнянському коледжі Національного транспортного університету теоретичні знання; - ознайомитися з досвідом роботи установ та органів; - оволодіти навичками роботи та методами праці по спеціальності. Втілення в життя даних положень, можливе лише при сумлінному виконанні завдань, поставлених посадовими особами під час проходження навчальної практики. Метою проходження навчальної практики є оволодіння студентами сучасними методами , формами організації та знаряддями праці в галузі їх майбутньої професії , формування у них , на базі одержаних у навчальному закладі знань, професійних у умінь і навичок для прийняття самостійних рішень під час конкретної роботи в реальних ринкових і виробничих умовах , виконання потреби систематично поновлювати свої знання та творчо їх застосовувати в практичній діяльності. Практика студентів передбачає безперервність та послідовність її проведення при одержанні потрібного достатнього обсягу практичних знань і умінь відповідно до різних освітніх та кваліфікаційних рівнів : молодший спеціаліст , бакалавр , спеціаліст . магістр . Під час проходження практики я оволоділа професійними навиками в галузі моєї майбутньої професії , сформувала уміння і навики для прийняття самостійних рішень під час конкретної роботи , застосовуючи юридичні знання , закріпив потребу систематично поновлювати їх та творчо застосовувати в практичній діяльності ,здобула безцінний досвід . Усі завдання виконувані під час проходження практики я записувала у Щоденник практики . Також я ознайомилась з великою кількістю нормативних актів якими керуються установи , такими як Закон України « Про виконавче провадження », «Про місцеве самоврядування в Україні » , « Про державну виконавчу службу» та інші. Проходячи практику, я могла спостерігати за діяльністю відповідних органів, а також оновлювати здобуті під час навчання знання та використовувати їх на практиці. Звіт з практики складається з VI розділів в яких розкривається специфіка діяльності тих чи інших органів та посадових осіб, їх матеріально- технічне забезпечення. В І розділі мого звіту , я охарактеризувала діяльність Надвірнянської міської ради Івано-Франківської області. В даному розділі міститься інформація про структуру, склад та канцелярія міської ради. В ІІ другому розділі я висвітлила правовий статус та структуру Управління пенсійного фонду в Надвірнянському районі, а також порядок призначення і виплати пенсій. ІІІ розділ містить характеристику Управління соціального захисту населення, їх структурних підрозділів. IV розділ містить інформацію про Державну виконавчу службу, а саме: загальні положення та завдання ДВС; права,обов’язки, відповідальність посадових осіб ДВС, ведення діловодства В V розділі міститься характеристика Надвірнянської державної адміністрації ,її структурних підрозділів,завдань та обов’язків. VІ розділ- матеріально-технічне забезпечення. В процесі проходження навчальної практики мною застосовувались загальні і спеціальні методи дослідження, зокрема аналіз, синтез, порівняння (теоретичне узагальнення і формування висновків).
ЗМІСТ
ВСТУП РОЗДІЛ 1. Надвірнянська міська рада 1.1 Загальна характеристика органу місцевого самоврядування - Надвірнянської міської ради Івано-Франківської області 1.2 Поняття , система та основні принципи місцевого самоврядування в Україні РОЗДІЛ 2. Надвірнянське районне управління пенсійного фонду України 2.1.Характеристика установи 2.2 Характеристика юридичного відділу Пенсійного фонду РОЗДІЛ 3. Управління праці та соціального захисту населення Надвірнянської РДА 3.1.Характеристика Управління праці та соціального захисту населення Надвірнянської РДА 3.2.Організація роботи відділів Управління праці та соціального захисту населення. РОЗДІЛ 4. Надвірнянська державна виконавча служба 4.1 Порядок відкриття виконавчого провадження 4.2 Порядок і умови здійснення виконавчих дій РОЗДІЛ 5. Надвірнянська районна державна адміністрація 5.1 Загальна характеристика установи 5.2 Структура апарату районної державної адміністрації 5.3 Основні засади роботи відділу правового забезпечення районної державної адміністрації РОЗДІЛ 6. Матеріально - технічне забезпечення ВИСНОВКИ ТА ПРОПОЗИЦІЇ СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ
!!! Якщо у Вас виникла помилка при завантаженні роботи - зв'яжіться з автором !!! ↑↑↑ Контактні дані ↑↑↑